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关于国有企业会计监督机制存在的问题及创新

作者:历史科学
出处:www.lunrr.com
时间:2019-10-13

会计工作对国有企业的长远发展起着重要作用。要求国有企业加强对生产经营中会计工作的重视,建立健全会计监督机制,确保会计信息的真实性和有效性。促进国有企业经济发展。但是,许多国有企业的领导者和管理者对会计工作的意识不强,建立会计监督机制不够健全,严重影响了会计和财务工作的质量。因此,本文简要论述了国有企业会计监督机制存在的问题和创新。

1国有企业会计监督机制存在的问题

1.1思想观念相对落后

鉴于我国国有企业会计监督机制的现状,近年来,随着市场形势的变化,我国国有企业进行了相应的改制,改变了我国国有企业的经营发展方式。过去并在一定程度上取得了较好的发展。但是同时又出现了许多新问题。其中,包括管理系统和会计监督机制。建立会计监督机制可以为国有企业提供必要的法律制度保障,这对于提高会计监督制度的执行效率具有重要的作用和意义。实际上,在国有企业进行相应的改革和改制之前,会计工作在整个企业的发展过程中起着重要的作用。不仅要加强对企业财务工作的监督,而且要加强对企业其他工作的管理。但是,国有企业改革后,会计职能相对简单,管理职能与原始会计职能有所区别。要求员工掌握会计工作的新工作方向,并采用新的会计管理工作方法。但是,许多国有企业的员工在理解和行为上仍沿用过去的方法和方法,导致企业内部会计监督工作混乱,无法规范和完善会计工作,促进了企业的更好发展。引起特别注意。

1.2内部控制工作还不够。

完善企业会计监督机制,必须加强企业内部控制的重视,采取有效的内部控制方法和措施,加强企业管理。从国有企业的实际情况来看,许多国有企业确实制定了相关的内部控制制度,如审计制度。然而,企业内部控制制度一直存在不足。他们虽然制定了相应的内部控制规章制度,但没有严格执行相应的制度,削弱了内部控制制度的作用和作用,使企业会计监督机制的完善更加有力很难。比如,少数工作人员出于个人利益,可能在黑盒子里操作,影响会计工作的真实性,使会计秩序更加混乱,不利于促进企业的长远发展。

1.3人的质量问题较多

会计监督机制的建立和完善,要求企业建立一支高素质、专业化的会计人才队伍。然而,实际的国有企业会计队伍建设是:会计人员具有更多的专业技能、专业知识和职业道德。这个问题严重影响了公司的正常发展。从专业技能和专业知识的发展来看,现有的国有企业会计人员分为两类,一类是年轻员工,不仅在会计工作经验上表现出较多的不足,但也有少数人属于“无证”人员,对专业技能和知识掌握不足。另一部分是一位工作经验丰富的老员工。虽然业务技能比较熟练,但观念相对落后,在学习新事物方面也存在很多问题,因此在一定程度上也限制了企业会计工作的效率。质量。从职业道德方面看,大部分员工法律意识淡薄,缺乏自我监控意识,甚至在工作中因个人利益,对企业、对集体利益、对国家利益造成损害的行为,社会和国家。发展非常不利。

1.4企业领导的专业素质有待提高

对于一些企业领导者和管理者来说,他们的自我管理能力,监督和控制能力仍然有待提高。这也是建立国有企业会计监督机制过程中需要特别注意的问题。会计监督机制的建立需要企业领导和管理人员的指导。企业只有通过增强企业领导者和管理人员的自我监控能力,才能真正发挥监督职能,监督工作,发挥会计监督作用。

2国有企业会计监督机制的创新对策

2.1建立健全的内部监督制度

为了创新新时期的国有企业会计监督机制,首先必须从内部监督制度入手。中国的有关法律对此做了明确规定。国有企业的会计人员和机构部门需要对企业的经济活动进行必要的监督管理,以监督国有企业的健康发展。也就是说,在国有企业内部,企业的会计机构和人员具有一定的监督职能和对企业本身的职能,这是企业会计监督的重要课题。因此,企业会计人员不仅可以核实企业的财务收入,例如付款的实际情况,注册状态,会计信息的真实性等,而且可以据此进行处理。在权利范围内,会计人员或部门经理可以进行独立处理,而在权利范围之外,会计人员还可以向上级报告以寻求适当的处理。此外,中国的相关会计法赋予会计师和部门拒绝非法行为或要求的权利,即当会计部门或人员发现会计项目为非法或非法时,他们有权拒绝处理相关业务,甚至向有关部门报告。当然,建立健全的内部监督制度要求企业加强对内部监督制度的明确要求和要求,并科学建立内部会计监督程序,为会计监督提供制度基础。

2.2加强对公司资产的全面监管

建立国有企业会计监督机制的目的是监督和管理企业的各种财务会计信息,并确保会计信息的真实性和有效性。因此,有必要加强对公司资产的全面监管。一是要求会计师加强对公司资产损失的监管。就国有企业的资产损失而言,如果损失金额较小或在一定控制范围内,企业可以独立处理,但如果资产损失金额较大并超过规定的限额,则可以独立处理。收到上级部门的指示后,继续进行处理。无论是大量资产损失还是少量资产损失,会计主管人员都需要澄清损失的具体原因,并向相关负责人采取必要的措施。其次,要加强对公司外资的监管。一些国有企业对外国投资者进行了大量投资,会计人员需要认真对待这部分资产的变化。必须要求国有企业根据企业的实际外资向职工代表大会提交相应的报告。会议开会后才能开始投资。在这个过程中,如果外国投资的范围涉及广泛并且影响扩大,则需要得到上级主管部门的批准。

2.3提高人员的专业素质

在新时期,要加强国有企业会计监督机制的完善,必然需要建立人才队伍,为会计监督机制的作用打下基础。从目前中国国有企业会计主管的职业素养来看,主要问题在于两个方面:职业能力和职业道德能力。当然,人才数量仍然存在很多不足。因此,企业应该从多方面入手,提高会计人员的专业素质。首先,从人才引进的角度出发,企业可以通过与高校合作获得稳定的高质量会计人才,提高会计人员的整体素质和数量,解决企业会计监督机制作用的后顾之忧。例如,企业可以加强与附近金融学院的合作,为会计学院的学生提供冬季和夏季的实习机会和优先进入企业的机会,这不仅可以锻炼大学生的实践技能,而且可以奠定基础。为企业会计的发展。其次,对于企业中的会计师,尤其是在企业中长期工作的会计师,企业需要为其提供相应的培训和学习机会,以促进员工的自我发展,并为员工的工作观念的创新做出贡献。提高他们的综合素质和创新能力。最后,要加强对全体职工的职业道德培训,灌输正确的观念,职业道德和职工价值观,增强会计师的自我监督意识,确保会计监督的效果。

2.4充分发挥政府的监督作用

政府的政策和行政监督在完善国有企业会计监督机制,发挥国有企业会计监督机制作用,确保国有企业会计监督质量方面发挥着重要作用。同时,政府可以通过多种会计监督方式对企业内部会计信息进行监督管理,以查明企业会计工作中的缺陷以及企业会计工作是否与时俱进。并采取相应措施。回复。例如,政府可以定期监督和核实国有企业的会计信息资料,会计内容和方法,结算方法。发现企业的会计方法,会计信息违反有关规定的,由政府有关部门予以处罚。国有企业的有关部门和人员在调查,处理政府部门过程中需要积极配合,以免撒谎,拒绝接受调查和作弊。

3结论

综上所述,建立国有企业会计监督机制对确保会计信息的真实性和实现国有企业的长远发展具有重要意义。但是,鉴于我国国有企业会计监督机制的现状,内部控制制度的完善,会计师的职业素质及其思想观念等方面仍然存在许多不足,需要企业去重视会计监督机制,采取有效措施,建立健全会计监督制度,充分利用政府的监督职能,实现对国有企业的监督,促进企业的健康发展。

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